¿Cuáles son los instrumentos de evaluación educativa?

Los instrumentos de evaluación son herramientas que permiten recoger información sobre el desempeño del profesor en el cargo directivo para determinar el cumplimiento de los criterios de evaluación, en función a sus indicadores.

¿Cuántos son los instrumentos de evaluación educativa?

En la Educación Básica existen tres instrumentos de evaluación:

Guía de entrevista al directivo

Consiste en una entrevista semiestructurada con presentación de evidencia

Guía de observación a la Institución Educativa

Es para observar los diferentes espacios del centro educativo

Encuestas a docentes

Se realiza entre todos los docentes de la Institución Educativa durante la visita inopinada.

GUÍA DE ENTREVISTA AL DIRECTIVO

¿Cómo se aplica el primer instrumento de evaluación educativa?

La Guía de entrevista al directivo está a cargo del Comité de Evaluación, y para la aplicación de este instrumento, el Comité debe convocar al directivo con al menos 5 días hábiles de antelación, indicando la fecha, la hora y el lugar de la entrevista, así como la documentación de sustento que deberá presentar como evidencia. Esta convocatoria deberá realizarse por oficio.

¿Puede reprogramarse la entrevista al directivo?

La aplicación de este instrumento podrá reprogramarse a pedido del directivo, por única vez y solo por motivos de salud, siempre que cuente con el respaldo correspondiente y en tanto esta no afecte lo previsto en el cronograma de la evaluación y la planificación del Comité.

¿La entrevista al directivo puede hacerse de manera virtual?

Excepcionalmente, solo por motivos de salud y con la debida justificación por parte del directivo, la entrevista podrá desarrollarse de manera virtual para lo cual el Comité de Evaluación deberá proporcionar el medio en el que se realizará y determinar la forma en la que el directivo presentará las evidencias.

GUÍA DE OBSERVACIÓN A LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA

¿En qué consiste la Guía de observación a la Institución Educativa?

La Guía de Observación, está a cargo de un aplicador externo dispuesto por el Minedu, y consiste en una inspección sobre los diversos aspectos del centro educativo. Para el caso de la Educación Básica Regular (EBR), este instrumento se aplica por nivel educativo, mientras que para Educación Básica Especial (EBE) y Educación Básica Alternativa (EBA), se aplica por Institución Educativa.

¿Cómo se lleva a cabo este instrumento?

Se realiza en una visita inopinada; es decir, en fecha desconocida por el directivo, y comprende las siguientes acciones:

• Observación de dos momentos críticos de la jornada escolar como son el ingreso y recreo de estudiantes.
• Inspección de aulas, en caso de haber más de 10 aulas de un nivel educativo de EBR, se aplica a una muestra aleatoria de 10 de ellas. Mientras que para los EBE o EBA con más de 10 aulas, se aplica a una muestra aleatoria de 10 de ellas. Los directivos son evaluados con la información proveniente de las aulas inspeccionadas en la IE.
• Inspección de espacios comunes de la IE que son empleados o sirven para prestar servicios directos a los estudiantes tales como los patios donde se realizan los recreos, el quiosco o lugar donde se proveen los alimentos, los servicios higiénicos, entre otros.
• Revisión de información complementaria, a través de la revisión de los documentos curriculares y otros.

ENCUESTAS A DOCENTES

¿Cómo se aplica la encuesta a los docentes?

Este instrumento consiste en un conjunto de preguntas que buscan recoger información sobre la gestión del equipo directivo referidos al apoyo pedagógico y a las acciones de fortalecimiento, el trabajo colegiado para la planificación curricular, las relaciones interpersonales entre los miembros de la IE, entre otros.

¿A qué docentes se les aplica la encuesta?

A todos los docentes que tienen carga horaria y que no cumplen funciones directivas, independientemente de si son contratados o nombrados. Este instrumento está a cargo de un funcionario externo nombrado por el Minedu.

¿Cómo se realiza la encuesta a los docentes?

La encuesta debe ser respondida de forma anónima y por escrito por los docentes de la IE que asistieron a la convocatoria.

¿Quién establece la cantidad mínima de encuestas?

Es el Minedu el que establece la cantidad de encuestas mínimas exigidas para poder considerar la información en la calificación del directivo.